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强化“四个坚持”!嘉兴安邦护卫部署岁末年初安全生产工作
更新日期:2020-12-17

1217日,嘉兴安邦护卫召开“交通安全百日攻坚战”推进会暨岁末年初安全管理工作会议,传达学习集团《关于做好岁末年初安全生产工作的通知》精神,通报公司“交通安全百日攻坚战”开展情况,并部署岁末年初安全生产工作。会议由公司安全管理部经理杨冬根主持,公司党委委员、副总经理周敏出席会议并讲话。

 

会上,杨冬根传达集团文件精神,通报公司“交通安全百日攻坚战”开展情况,并提出下一步工作要求。

公司党委委员、副总经理周敏点评“交通安全百日攻坚战”的开展情况,并就岁末年初安全生产工作提出“四个坚持”——

 

一是坚持“四个到位”,确保疫情防控工作万无一失。按照“守土有责、守土尽责、守土担责”的要求,把打赢疫情防控阻击战作为当前的重大政治任务,抓好抓实常态化疫情防控工作。坚持消毒检测到位、人员轨迹报备到位、防疫物资到位、防疫责任到位。

二是坚持“四个必须”,确保“交通安全百日攻坚战”取得实效。必须严格遵守交通法规定和操作规程;必须确保车况良好方可出车;必须熟记线路安全行车风险点;必须制定应急预案应对各类恶劣环境。离2020年结束还有13天,要提起精神,严防死守,确保不发生有责以上交通事故,特别是重特大交通事故。

三是坚持“四个必查”,加大安全检查及隐患排查整改力度。运用科技手段和实地检查相结合,开展好年末安全隐患自查和元旦前安全大检查工作,保持严查严管的态势,思想不松、力度不减。以智能枪柜的使用为契机,进一步加强枪支管理的科技含量。同时,进一步加强消防安全工作,严防火灾事故。坚持做到重点区域必查、重要环节必查、枪支和消防设施安全必查、安全台账必查。

四是坚持“五必三有”制度,强化员工安全教育工作。坚持以“五必谈话”和“三有家访”制度。以“五必三有”制度为抓手,全面了解员工的思想动态,及时做好员工思想疏通,确保押运队伍的和谐稳定。同时,加强公司《金融守押规章》中业务操作规范、内务管理等内容的培训考核,化安全意识为行为习惯。做好与客户银行的沟通协商,要做到宁可空防,不可不防。

公司各相关部门负责人、中队长和车长代表及守押中心安全督查员参加会议。会议在守押中心和县市各队设置分会场,参会人员通过钉钉群参加视频会议。

   


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