4月11日-30日，公司完成了2016年上半年新入职员工的培训工作。来自下属17个中队的121名队员参加了培训。

此次培训，公司根据保安员考试大纲要求，有针对性地对新入职员工进行了全封闭式系统培训，理论课程包括保安服务概论、守押一日操作流程、交通安全法、守押服务质量保障管理、职业操守、应急预案及突发事件处置等科目。同时还进行队列训练、擒拿格斗、枪械知识学习及实弹射击。

本次培训讲师由公司多位职能部门经理担任。课上，各位讲师认真为新入职员工授业解惑，积极分享工作中的经验与体会。通过组织培训，一是希望新入职员工进入公司后能够呈现全新的精神面貌，拥有全新的工作和生活状态；二是希望新员工能够尽快适应守押工作，增强对公司的认同感和归属感；三是希望通过规范、系统的培训使新员工进一步了解公司，感受公司企业文化，遵守公司规章制度，更好地掌握业务知识和服务技能，为以后的守押工作打下坚实基础。（公司人力资源部）